Skip to main content
Go to DJI Homepage
Alle vacatures

Verpleegkundig specialist GGZ

  • Ter Apel
  • € 4.024 - € 6.110 bruto
  • Schaal 11
  • hbo niveau
  • Min. 24 uur - max. 36 uur
  • Reageer voor 24-07-2026
Solliciteer direct
Solliciteer direct

Dit ga je doen

Bij PI Ter Apel werk je midden in een bijzondere en uitdagende omgeving, waar jouw expertise als verpleegkundig specialist GGZ/regiebehandelaar direct impact heeft op het leven en welzijn van justitiabelen. Samen met een betrokken en professioneel zorgteam, bestaande uit justitieel verpleegkundigen, huisartsen, GZ-psycholoog, basispsychologen, administratief zorgpersoneel en een psychiater, draag jij bij aan hoogwaardige geestelijke gezondheidszorg binnen detentie.

Als verpleegkundig specialist GGZ ben je een zelfstandig bevoegd behandelaar met een eigen beroepsverantwoordelijkheid. Jij geeft inhoud en richting aan geestelijk gezondheidszorg op maat voor onze justitiabelen. Denk aan persoonlijkheidsstoornissen, verslaving of psychoses. Als regiebehandelaar houd je overzicht over het hele spectrum. Preventie, behandelen, begeleiden en ondersteunen, horen bij je takenpakket.

Je werkt daarvoor nauw samen met de andere behandelaren en de huisarts. Je voert intakegesprekken, verricht risicotaxatie en diagnostisch onderzoek, zet behandeltrajecten uit en bent verantwoordelijk voor het verloop van de (medicamenteuze) behandeling en naleving van het zorgbeleid van een eigen caseload. Je geeft richting aan de uitvoering van geestelijke gezondheidszorg binnen de PI en werkt aan passende zorgtrajecten voor een complexe doelgroep.

PI Ter Apel voelt als een groot dorp: korte lijnen, warme samenwerking en alle disciplines die samen één doel hebben. Het geeft jou veel voldoening om te zien hoe gedetineerden stabiliseren of zelfs vanuit intrinsieke motivatie gedragsverandering laten zien – en te weten dat jouw behandeling en de goede samenwerking daarin een belangrijke rol spelen.

Toch kan je dag ineens heel anders lopen dan gepland. Altijd spring je in bij onverwachte incidenten. Bijvoorbeeld bij een beoordeling van iemand in isolatie of het beoordelen van suïcidaliteit. 
Je kijkt ook waar risico’s liggen als er een nieuwe justitiabele binnenkomt en welke maatregelen we daarbij eventueel moeten nemen.

Verder bestaan je werkzaamheden onder andere uit:

  • Stellen van diagnoses en opstellen van behandelindicaties;
  • Opstarten en uitvoeren van kortdurende behandeltrajecten en interventies;
  • Voorschrijven van medicatie, in overleg met de psychiater waar nodig;
  • Actieve deelname aan het psychomedische overleg (PMO), waarbij je een voorzittende rol kan hebben;
  • Adviseren van het management en de organisatie over zorgbeleid en kwaliteitsverbetering;
  • Bijdragen aan deskundigheidsbevordering van collega’s binnen en buiten het zorgteam.
Kijk jij voorbij aan wat iemand gedaan heeft?

Gunstige arbeids­voorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Dit neem je mee

Afdeling zorg staat voor kwaliteit en professionaliteit. Met jouw deskundigheid draag je bij aan een integrale en systeemgerichte aanpak. Je schakelt snel, blijft rustig in onverwachte situaties en weet prioriteiten te stellen in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.

Verder breng je mee:

  • Afgeronde HBO V opleiding met Master Advanced Nursing Practice.
  • Je hebt een BIG-registratie als Verpleegkundig Specialist GGZ.
  • Je hebt kennis van kennis van forensische psychopathologie, risicotaxatie en de FHIC-methodiek óf bent bereid om je hierin te verdiepen. 
  • Je hebt inzicht in teamdynamieken en therapeutische relaties en bent goed in staat om individuen en groepsprocessen te coachen.
  • Je bent goed in multidisciplinair samenwerken.
  • Je weet je goed staande te houden binnen een dynamisch werkveld.
  • Je kunt professionele inzichten en begrippen vertalen naar adviezen die praktisch bruikbaar zijn binnen een penitentiaire context.
  • Je blijft up-to-date in je vakgebied en hebt behoefte je verder te blijven ontwikkelen. Wij ondersteunen jou daarbij.

Bijzonderheden

  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
  • Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl. 
  • Gesprekken staan gepland op 28 juli.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Afdelings
omschrijving

PI Ter Apel biedt plek voor 456 gedetineerden. Het gaat hier om vreemdelingen in strafrecht. Ze blijven in Ter Apel tot hun straf erop zit en ze teruggaan naar hun land van herkomst. Tijdens de detentie bereiden we ze voor op die terugkeer. Ook al zien we deze mensen daarna niet meer terug in de Nederlandse maatschappij, we werken met onze teams hard aan het bieden van een veilige omgeving. En aan het geven van de juiste zorg op maat.

Hierbij is uiteraard niet alleen het daadwerkelijke terugkeren van belang, maar wil de PI Ter Apel ook dat ze vaardigheden en competenties ontwikkelen die ervoor zorgen dat ze in het land van herkomst een duurzaam crimineel-vrij leven kunnen opbouwen. 

Solliciteren in 7 stappen

Je maakt een account aan en uploadt je cv en korte motivatie. Je ontvangt direct een bevestiging per mail. Heb je deze niet ontvangen? Check dan ook je spamfolder. In je profiel volg je eenvoudig de status van je sollicitatie.

Goed om te weten: je kunt je profiel ook zichtbaar maken voor andere rijksonderdelen. Dan kunnen zij je benaderen voor vacatures. Dit kies je zelf en staat los van je sollicitatie bij DJI.

Als je cv en motivatie positief zijn beoordeeld, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit gesprek is een kennismaking met DJI en de locatie. Bereid je voor door je in te lezen in de functie en de organisatie. Natuurlijk is dit ook het moment voor jou om te kijken of DJI bij jou past.

Voor bepaalde functies doen we een (online) assessment. Dit staat altijd vooraf in de vacaturetekst vermeld.

Het assessment wordt meestal gepland tussen het eerste en tweede gesprek.

In dit gesprek kijken we samen of er écht een match is. Vaak spreek je ook met toekomstige collega’s, zodat je een goed beeld krijgt van je toekomstige team.

Tot slot volgt het arbeidsvoorwaardengesprek, waarin salaris en secundaire voorwaarden worden besproken.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Na een positief arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je van Dienst Justis een mail om een VOG aan te vragen. Deze VOG is verplicht om bij DJI in dienst te kunnen treden. Wil je vooraf checken of je recht hebt op een VOG? Dat kan via vogcheck.justis.nl.

Wanneer je alle stappen hebt doorlopen, ontvang je je arbeidsovereenkomst en kan jouw carrière bij DJI beginnen.

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. Het vacaturenummer is 77156.

Stefanie van Beilen

Hoofdzorg

088-0742449

Kim Bilderbeek

Senior Corporate recruiter DJI

06-27460822

Vragen over werken bij DJI?

Wij kunnen ons voorstellen dat je specifieke vragen hebt voor, tijdens of nadat je bij ons gesolliciteerd hebt. Bijvoorbeeld over de procedure, je sollicitatie zelf, arbeidsvoorwaarden of praktische informatie. Op deze pagina vind je de antwoorden op de meest gestelde vragen.

Bekijk de antwoorden

Er zit meer achter werken bij DJI

Benieuwd wat werken bij DJI bijzonder maakt? Ontdek onze organisatie, cultuur en hoe we samen bijdragen aan een veilige samenleving.

Ontdek DJI als werkgever

"Eén ding is zeker: ik blijf met deze interessante doelgroep werken"

Het verhaal van Iman
Bekijk andere verhalen

Vacatures bij DJI

Je hebt nog geen vacatures bekeken.

Je hebt nog geen vacatures opgeslagen.

Interessant voor jou