Skip to main content
Go to DJI Homepage
Alle vacatures

Verpleegkundig specialist GGZ

  • Rotterdam
  • € 3.662 - € 6.320 bruto
  • ID 48503
  • Master/doctoraal
  • Zorg, Welzijn & Behandeling
Solliciteer direct
Solliciteer direct

Dit ga je doen

Op zoek naar een nieuwe uitdaging als Verpleegkundig Specialist GGZ binnen ‘de muren’? Bij Detentiecentrum Rotterdam werk je intensief samen met een enthousiast en professioneel team, bestaande uit justitieel verpleegkundigen, artsen, administratief medewerkers zorg, GZ-psychologen, basispsychologen, SPV’ers en psychiaters. Samen draag je bij aan de gezondheidszorg van de ingeslotenen en zet je je dagelijks in voor hun welzijn.

Bij DC Rotterdam zorgen we voor de mensen die een vrijheidsbenemende maatregel moeten ondergaan. Jij levert een belangrijke bijdrage aan het welzijn van ingeslotenen; de vreemdelingbewaring verantwoordelijk voor volwassen mannen, het strafrechtelijke regime Huis van Bewaring en in de toekomst ook voor de arrestanten. Je geeft richting en inhoud aan de geestelijke gezondheidszorg voor de ingeslotenen, zoals deze is voorgeschreven conform de individuele en openbare zorgplicht van DJI. Je investeert continu in een positief en vitaal leef- en werkklimaat en een gezonde multiculturele en diverse cultuur. 

Als verpleegkundig specialist GGZ ben je een zelfstandig bevoegd behandelaar met een eigen beroepsverantwoordelijkheid. Met je collega’s zorg je dat het psychisch-medische zorgsysteem van het Detentiecentrum Rotterdam goed werkt. Jij geeft inhoud en richting aan geestelijk gezondheidszorg op maat voor onze justitiabelen. Denk aan persoonlijkheidsstoornissen, verslaving of psychoses. Als regiebehandelaar houd je overzicht over het hele spectrum. Preventie, behandelen, begeleiden en ondersteunen, horen bij je takenpakket. Je werkt daarvoor nauw samen met de andere behandelaren en de huisarts. Er staan veel intakes en andere gesprekken met justitiabelen in je agenda. Toch kan je dag heel anders lopen dan gepland. Altijd spring je in bij onverwachte incidenten. Bijvoorbeeld bij een beoordeling van iemand in isolatie of het beoordelen van suicidaliteit. Je kijkt ook waar risico’s liggen als er een nieuwe justitiabele binnenkomt en welke maatregelen we daarbij eventueel moeten nemen.

In je veelzijdige takenpakket vind je onder andere:

  • stellen van diagnoses, gedragsdeskundige beoordelingen en indicaties
  • uitzetten van (kortdurende) behandeltrajecten en opstarten van interventies
  • beoordelen van mogelijk suïcide-risico bij individuen en nemen van maatregelen
  • voorschrijven van medicatie op maat, bij ingewikkelde dossiers in overleg met de psychiater
  • gevraagd en ongevraagd adviseren van de lijnorganisatie en het managementteam (MT) over aanpassingen in het zorgbeleid


Het psychomedisch overleg (PMO) is een belangrijk onderdeel van je werk. De medische dienst en huisarts werken in dit overleg samen aan het nemen van de juiste besluiten rond behandelingen. Hier verdelen we het werk. Jij zit dit overleg voor of levert een belangrijke bijdrage. Ook stem je werkzaamheden en afspraken af. En je bevordert de communicatie tussen het PMO en andere betrokkenen. Met adviezen, instructies en aanbevelingen help je bij de deskundigheidsbevordering van je collega’s.

Vacature kenmerken

  • Standplaats - Rotterdam
  • Contractduur - 1 jaar
  • Uren per week - min. 24 - max. 36
  • Maandsalaris - min. €3,662.00 - max. €6,320.00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Salarisniveau - min. Scale 11 - max. Scale 12
  • Niveau - Master/doctoraal
  • Vakgebied - Medisch / verzorging; Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Vacaturenummer - 48503
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
  • Functiegroep - Medicus/Gedragswetenschapper 

Gunstige arbeids­voorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Dit neem je mee

  • Je hebt een afgeronde Master tot Verpleegkundig specialist.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met de doelgroep.


Dit is jouw kracht

  • Je hebt affiniteit met het justitiële werkveld en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
  • Je hebt het vermogen om goed in teamverband met de diverse disciplines te kunnen werken.
  • Je hebt kennis van en respect voor andere culturen.
  • Je hebt kennis van psychopathologie bij andere culturen
  • Je hebt kennis van de Engelse taal en kennis van andere vreemde talen is een pré.

Bijzonderheden

  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Werknemers kunnen vanwege het nieuwe Cao-akkoord uitkijken naar een flinke loonsverhoging van gemiddeld 9,7% vanaf juli 2024. Bovendien zijn er extra voordelen zoals een verhoogd Individueel Keuzebudget en eenmalige uitkeringen. 
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Afdelingsomschrijving

Het detentiecentrum (DC) maakt deel uit van de divisie Gevangeniswezen/Vreemdelingenbewaring van de DJI. Nederland heeft twee DC-locaties: één in Rotterdam en één in Zeist. Op beide locaties verblijven binnen de Vreemdelingenbewaring ‘aan de grens geweigerde’ vreemdelingen en illegale vreemdelingen op bestuursrechtelijke titel die het land moeten verlaten en beschikbaar worden gehouden voor uitzetting. In het gevangeniswezen verblijven gedetineerden op strafrechtelijke titel in verschillende regimes. 

Het DC is een toekomst vaste, flexibele en innovatieve organisatie die in staat is om verschillende doelgroepen en de wisselende vraag naar capaciteit op te vangen. Vanuit dit vertrekpunt draagt het DC bij aan een rechtvaardige en veilige samenleving. Dit gebeurt door de bewaring op een humane en doeltreffende wijze ten uitvoer te leggen. 

Er wordt gewerkt conform de werkwijze 'Verantwoorde Medische Zorg'. De afdeling Medische Dienst kenmerkt zich als een hecht, zelf organiserend team waarin mensen zich continu blijven ontwikkelen. Wij staan voor een zo optimaal mogelijke zorg voor de medemens gedurende zijn detentie. Zorg wordt door ons gegeven op somatisch en psychosociaal gebied. 

Om deze zorg te kunnen geven wordt gewerkt via een poliklinisch huisartsenpraktijk model. Om optimale zorg te kunnen bieden beschikken wij over Justitieel Geneeskundigen, psychologen en psychiaters die gezamenlijk het behandelteam vormen. Dit behandelteam wordt aangevuld met een team van Justitieel Verpleegkundigen en Administratief Medewerkers Zorg. Externe disciplines versterken het team met hun specifieke kennis, dit zijn: een fysiotherapeut een tandarts, psychiaters, en indien nodig een podotherapeut, pedicure en een opticien op afroep. Tevens is er een nauwe samenwerking met het Franciscus Gasthuis.

Solliciteren in 7 stappen

Je maakt een account aan en uploadt je cv en korte motivatie. Je ontvangt direct een bevestiging per mail. Heb je deze niet ontvangen? Check dan ook je spamfolder. In je profiel volg je eenvoudig de status van je sollicitatie.

Goed om te weten: je kunt je profiel ook zichtbaar maken voor andere rijksonderdelen. Dan kunnen zij je benaderen voor vacatures. Dit kies je zelf en staat los van je sollicitatie bij DJI.

Als je cv en motivatie positief zijn beoordeeld, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit gesprek is een kennismaking met DJI en de locatie. Bereid je voor door je in te lezen in de functie en de organisatie. Natuurlijk is dit ook het moment voor jou om te kijken of DJI bij jou past.

Voor bepaalde functies doen we een (online) assessment. Dit staat altijd vooraf in de vacaturetekst vermeld.

Het assessment wordt meestal gepland tussen het eerste en tweede gesprek.

In dit gesprek kijken we samen of er écht een match is. Vaak spreek je ook met toekomstige collega’s, zodat je een goed beeld krijgt van je toekomstige team.

Tot slot volgt het arbeidsvoorwaardengesprek, waarin salaris en secundaire voorwaarden worden besproken.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Na een positief arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je van Dienst Justis een mail om een VOG aan te vragen. Deze VOG is verplicht om bij DJI in dienst te kunnen treden. Wil je vooraf checken of je recht hebt op een VOG? Dat kan via www.vogcheck.justis.nl.

Wanneer je alle stappen hebt doorlopen, ontvang je je arbeidsovereenkomst en kan jouw carrière bij DJI beginnen.

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. We beantwoorden je vragen graag en vertellen je meer over de mogelijkheden binnen DJI.

Mevrouw O. Costa

hoofd Zorg

06-25756322

Nadia Moers

corporate recruiter

06-25756322

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. We beantwoorden je vragen graag en vertellen je meer over de mogelijkheden binnen DJI.

Bekijk de antwoorden

Er zit meer achter werken bij DJI

We kunnen ons voorstellen dat je specifieke vragen hebt voor, tijdens of nadat je bij ons gesolliciteerd hebt. Bijvoorbeeld over de procedure, je sollicitatie zelf, arbeidsvoorwaarden of praktische informatie. Op deze pagina vind je de antwoorden op de meest gestelde vragen.

Bekijk de antwoorden

"Eén ding is zeker: ik blijf met deze interessante doelgroep werken"

Het verhaal van Iman
Bekijk andere verhalen

Vacatures bij DJI

Je hebt nog geen vacatures bekeken.

Je hebt nog geen vacatures opgeslagen.

Interessant voor jou