Skip to main content
Go to DJI Homepage
Alle vacatures

Administratief medewerker backoffice

  • Nieuwersluis
  • € 2.943 - € 3.660 bruto
  • Schaal 06
  • mbo 4 niveau
  • Min. 32 uur - max. 36 uur
  • Reageer voor 30-10-2026
Solliciteer direct
Solliciteer direct

Dit ga je doen

Wil jij administratief werk doen dat écht ergens over gaat? Als administratief medewerker Backoffice D&R bij de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) lever je iedere dag een concrete bijdrage aan een veilige en rechtvaardige samenleving.

Jij bent een belangrijke schakel binnen Detentie & Re-integratie (D&R). Achter de schermen zorg jij ervoor dat informatie klopt, dossiers op orde zijn en afspraken zorgvuldig worden vastgelegd. Daarmee ondersteun je casemanagers, collega’s en ketenpartners bij het begeleiden van gedetineerden richting hun volgende stap.

Van instroom tot doorstroom en uitstroom: jouw administratie vormt een belangrijke basis voor een zorgvuldig en goed georganiseerd traject.

Als administratief medewerker backoffice ben je verantwoordelijk voor de administratieve en beheersmatige werkzaamheden die voortkomen uit acties en interventies binnen het D&R-plan van gedetineerden. Je werkt met onder andere TULP-select en TULP-GW en hebt contact met verschillende interne en externe partijen. Je werk is veelzijdig en vraagt om nauwkeurigheid, overzicht en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Bij instroom

  • Je verzamelt, controleert en verwerkt gegevens van nieuwe gedetineerden en bent verantwoordelijk voor de administratieve intake.
  • Je raadpleegt verschillende systemen en controleert informatie op juistheid, volledigheid en bruikbaarheid.
  • Je maakt digitale dossiers aan en verzorgt samen met de casemanager de administratieve afhandeling richting ketenpartners.


Tijdens de doorstroom

  • Je beheert digitale penitentiaire dossiers en zorgt dat deze actueel blijven.
  • Je ondersteunt de casemanager bij de uitvoering van D&R-plannen.
  • Je verwerkt verzoeken van gedetineerden en zorgt voor een correcte administratieve afhandeling.
  • Je verzamelt en levert de benodigde informatie voor vrijheden, faseringen en vervolgtrajecten.


Bij uitstroom

  • Je ondersteunt de overdracht naar externe ketenpartners die het traject na detentie voortzetten.
  • Je zorgt ervoor dat digitale dossiers zorgvuldig en volledig worden afgesloten.


Daarnaast verricht je algemene administratieve werkzaamheden, zoals het voorbereiden van agenda’s voor multidisciplinaire overleggen en het maken van verslagen. Ook draag je bij aan ontwikkelingen rondom de Wet Straffen en Beschermen en ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van het ESF-gedeelte binnen de organisatie.

Ben jij nauwkeurig, zelfstandig en maatschappelijk betrokken? En wil je werken op een plek waar jouw administratie daadwerkelijk verschil maakt? Dan maken we graag kennis met jou.

Kijk jij voorbij aan wat iemand gedaan heeft?

Gunstige arbeids­voorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Dit neem je mee

Je bent iemand die graag zaken goed regelt. Je houdt overzicht, werkt nauwkeurig en vindt het vanzelfsprekend om zorgvuldig met vertrouwelijke informatie om te gaan.

Je beschikt over:

  • mbo-4 werk- en denkniveau;
  • kennis van wettelijke bepalingen, richtlijnen en procedures binnen het strafrecht;
  • kennis van de rechtspositie van gedetineerden;
  • ervaring met of vaardigheid in het werken met geautomatiseerde systemen.


Daarnaast:

  • communiceer je duidelijk en professioneel;
  • ben je administratief sterk en nauwkeurig;
  • beschik je over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden;
  • kun je zelfstandig werken én zoek je actief de samenwerking op;
  • ga je integer, zorgvuldig en discreet om met vertrouwelijke informatie.

Bijzonderheden

  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
  • Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl. 
  • Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.
  • Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
  • Een motivatiebrief is vereist.
  • Een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren in 7 stappen

Je maakt een account aan en uploadt je cv en korte motivatie. Je ontvangt direct een bevestiging per mail. Heb je deze niet ontvangen? Check dan ook je spamfolder. In je profiel volg je eenvoudig de status van je sollicitatie.

Goed om te weten: je kunt je profiel ook zichtbaar maken voor andere rijksonderdelen. Dan kunnen zij je benaderen voor vacatures. Dit kies je zelf en staat los van je sollicitatie bij DJI.

Als je cv en motivatie positief zijn beoordeeld, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit gesprek is een kennismaking met DJI en de locatie. Bereid je voor door je in te lezen in de functie en de organisatie. Natuurlijk is dit ook het moment voor jou om te kijken of DJI bij jou past.

Voor bepaalde functies doen we een (online) assessment. Dit staat altijd vooraf in de vacaturetekst vermeld.

Het assessment wordt meestal gepland tussen het eerste en tweede gesprek.

In dit gesprek kijken we samen of er écht een match is. Vaak spreek je ook met toekomstige collega’s, zodat je een goed beeld krijgt van je toekomstige team.

Tot slot volgt het arbeidsvoorwaardengesprek, waarin salaris en secundaire voorwaarden worden besproken.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Na een positief arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je van Dienst Justis een mail om een VOG aan te vragen. Deze VOG is verplicht om bij DJI in dienst te kunnen treden. Wil je vooraf checken of je recht hebt op een VOG? Dat kan via vogcheck.justis.nl.

Wanneer je alle stappen hebt doorlopen, ontvang je je arbeidsovereenkomst en kan jouw carrière bij DJI beginnen.

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. Het vacaturenummer is 81913.

Rick van de Goede

Hoofd detentie en re-integratie

06-25768596

Nick de Graaf

Corporate recruiter DJI

06-25768596

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. We beantwoorden je vragen graag en vertellen je meer over de mogelijkheden binnen DJI.

Bekijk de antwoorden

Er zit meer achter werken bij DJI

We kunnen ons voorstellen dat je specifieke vragen hebt voor, tijdens of nadat je bij ons gesolliciteerd hebt. Bijvoorbeeld over de procedure, je sollicitatie zelf, arbeidsvoorwaarden of praktische informatie. Op deze pagina vind je de antwoorden op de meest gestelde vragen.

Bekijk de antwoorden

"Eén ding is zeker: ik blijf met deze interessante doelgroep werken"

Het verhaal van Iman
Bekijk andere verhalen

Vacatures bij DJI

Op basis van jouw voorkeuren zijn er nu geen vacatures beschikbaar. Bekijk alle vacatures of kom later terug.

Je hebt nog geen vacatures bekeken.

Je hebt nog geen vacatures opgeslagen.

Interessant voor jou