Skip to main content
Alle vacatures

Verpleegkundig specialist GGZ

  • Almere
  • € 4.818 - € 7.094 bruto
  • Schaal 12
  • hbo niveau
  • Min. 24 uur - max. 36 uur
  • Reageer voor 21-08-2026
Solliciteer direct
Solliciteer direct

Dit ga je doen

Binnen Oostvaarderskliniek is geen dag hetzelfde. Je werkt in een hoog gestructureerde, klinisch-forensische setting waar behandeling en veiligheid continu in balans zijn. Als Verpleegkundig Specialist GGZ lever je een directe bijdrage aan het terugdringen van delictgevaar en het vergroten van perspectief voor patiënten met complexe psychiatrische problematiek. Een functie met impact, binnen een omgeving waar maatwerk de norm is en standaardoplossingen niet bestaan.

Als Verpleegkundig Specialist GGZ binnen de Oostvaarderskliniek werk je met een intensieve en complexe forensische doelgroep. De patiëntenpopulatie kenmerkt zich door een combinatie van ernstige psychiatrische aandoeningen en een justitiële voorgeschiedenis. Daarbij gaat het vaak om verweven problematiek zoals psychotische stoornissen, persoonlijkheidsstoornissen, verslavingsproblematiek, trauma en gedragsproblematiek die risico op recidive verhogen.

In jouw rol als behandelaar ben je verantwoordelijk voor de psychiatrisch-verpleegkundige diagnostiek, farmacotherapeutische behandeling en draag je bij aan de uitvoering en evaluatie van de  behandelplannen.

Je werkt nauw samen in een multidisciplinair team met psychiaters, psychologen, sociotherapeuten, casemanagers en andere behandelaren. Samen met de psychiater geef je vorm aan het farmacotherapeutische beleid en verder draag je bij aan een consistent behandelklimaat waarin structuur, begrenzing en therapeutische relatie hand in hand gaan. Je intervenieert waar nodig in crisissituaties en draagt actief bij aan de-escalatie en stabilisatie.

Naast je behandelverantwoordelijkheid vervul je een belangrijke rol in deskundigheidsbevordering binnen het team. Je coacht collega’s, denkt mee op inhoudelijk niveau en draagt bij aan methodische ontwikkeling en kwaliteitsverbetering van de zorg. Daarmee ben je niet alleen behandelaar, maar ook inhoudelijk anker binnen het team.

Kijk jij voorbij aan wat iemand gedaan heeft?

Gunstige arbeids­voorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.

Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.

Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.

Dit neem je mee

Je bent een ervaren Verpleegkundig Specialist GGZ en hebt affiniteit met de forensische psychiatrie en complexe zorg binnen een gesloten omgeving. Je werkt coachend en verbindend en weet collega’s mee te nemen in jouw afwegingen en besluitvorming. Ook in dynamische en soms gespannen situaties behoud je het overzicht en blijf je professioneel, zorgvuldig en standvastig handelen. Je communiceert helder en overtuigend wanneer dat nodig is, waarbij samenwerking altijd centraal staat.

Integer handelen, kritisch reflecteren op je eigen handelen en het bewaken van professionele grenzen zijn voor jou vanzelfsprekend.

Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog;
  • BIG-geregistreerd Verpleegkundig Specialist GGZ;
  • Ervaring met diagnostiek, farmacotherapie en risicotaxatie binnen de GGZ;
  • Kennis van forensische psychiatrie en ervaring met werken binnen een klinische, beveiligde setting;
  • Ervaring met multidisciplinaire samenwerking binnen complexe behandelcontexten;
  • Ervaring met coaching, intervisie en teambegeleiding.


Je herkent jezelf in onderstaande punten:

  • Stressbestendig en stevig in complexe en risicovolle situaties;
  • In staat om snel klinisch te analyseren en te handelen;
  • Overtuigend, duidelijk en de-escalerend in communicatie;
  • Gericht op samenwerking binnen zorg én veiligheid;
  • Reflectief, professioneel en gericht op continue verbetering.

Bijzonderheden

  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
  • Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl
  • Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.
  • Een referentiecheck en/of assessment zijn onderdeel van de procedure. 
  • Een motivatiebrief is vereist.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Afdelings
omschrijving

Je gaat werken bij het Forensisch Psychiatrisch Centrum de Oostvaarderskliniek in Almere. Gericht op de veiligheid van de samenleving behandelt de Oostvaarderskliniek patiënten met aantoonbaar risicovol gedrag, zowel klinisch als ambulant. Naast patiënten met een tbs-maatregel zijn dat ook patiënten met een andere juridische titel.

Werken in een forensisch psychiatrisch centrum betekent werken met patiënten bij wie motivatie niet vanzelfsprekend is. Binnen een omgeving waar psychologische en psychiatrische expertise noodzakelijk is en waar iedere patiënt om maatwerk vraagt. Je werkt in teamverband, in het spanningsveld tussen psychologie, recht en politiek. Een goede balans tussen een passende behandeling en risicomanagement: dat is waar je elke dag naar streeft.

Solliciteren in 7 stappen

Je maakt een account aan en uploadt je cv en korte motivatie. Je ontvangt direct een bevestiging per mail. Heb je deze niet ontvangen? Check dan ook je spamfolder. In je profiel volg je eenvoudig de status van je sollicitatie.

Goed om te weten: je kunt je profiel ook zichtbaar maken voor andere rijksonderdelen. Dan kunnen zij je benaderen voor vacatures. Dit kies je zelf en staat los van je sollicitatie bij DJI.

Als je cv en motivatie positief zijn beoordeeld, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit gesprek is een kennismaking met DJI en de locatie. Bereid je voor door je in te lezen in de functie en de organisatie. Natuurlijk is dit ook het moment voor jou om te kijken of DJI bij jou past.

Voor bepaalde functies doen we een (online) assessment. Dit staat altijd vooraf in de vacaturetekst vermeld.

Het assessment wordt meestal gepland tussen het eerste en tweede gesprek.

In dit gesprek kijken we samen of er écht een match is. Vaak spreek je ook met toekomstige collega’s, zodat je een goed beeld krijgt van je toekomstige team.

Tot slot volgt het arbeidsvoorwaardengesprek, waarin salaris en secundaire voorwaarden worden besproken.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Na een positief arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je van Dienst Justis een mail om een VOG aan te vragen. Deze VOG is verplicht om bij DJI in dienst te kunnen treden. Wil je vooraf checken of je recht hebt op een VOG? Dat kan via vogcheck.justis.nl.

Wanneer je alle stappen hebt doorlopen, ontvang je je arbeidsovereenkomst en kan jouw carrière bij DJI beginnen.

Vragen over deze vacature?

Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. Het vacaturenummer is 78806.

Margot van Berkel

Directeur behandelzaken

Denise van der Poel

Corporate recruiter DJI

Vragen over werken bij DJI?

Wij kunnen ons voorstellen dat je specifieke vragen hebt voor, tijdens of nadat je bij ons gesolliciteerd hebt. Bijvoorbeeld over de procedure, je sollicitatie zelf, arbeidsvoorwaarden of praktische informatie. Op deze pagina vind je de antwoorden op de meest gestelde vragen.

Bekijk de antwoorden

Er zit meer achter werken bij DJI

Benieuwd wat werken bij DJI bijzonder maakt? Ontdek onze organisatie, cultuur en hoe we samen bijdragen aan een veilige samenleving.

Ontdek DJI als werkgever

"Eén ding is zeker: ik blijf met deze interessante doelgroep werken"

Het verhaal van Iman

Vacatures bij DJI

Op basis van jouw voorkeuren zijn er nu geen vacatures beschikbaar. Bekijk alle vacatures of kom later terug.

Je hebt nog geen vacatures bekeken.

Je hebt nog geen vacatures opgeslagen.