Plaatsvervangend vestigingsdirecteur
- Middelburg
- € 5.212 - € 7.747 bruto
- Schaal 13
- Master/doctoraal niveau
- Min. 36 uur - max. 36 uur
- Reageer voor 06-07-2026
Dit ga je doen
Heb jij de leidinggevende kwaliteiten en strategisch inzicht om in een complexe organisatie als Penitentiaire Inrichting (PI) Middelburg te werken? Ben jij in staat om zowel operationele als strategische vraagstukken effectief aan te pakken en niet bang om verantwoordelijkheid te nemen? Dan is de functie van Plaatsvervangend Vestigingsdirecteur bij PI Middelburg de uitdaging die jij zoekt!
Je geeft samen met het managementteam leiding aan de organisatie. In algemene zin werk je aan een optimaal leef-, en zorgklimaat voor de gedetineerden en een goed en veilig werkklimaat voor alle medewerkers. Daarnaast ben je betrokken bij het toekomstige Justitieel Complex Vlissingen (JCV).
Verder zorg je voor een optimale benutting van de beschikbare detentiecapaciteit, voor diensten en producten die in lijn zijn met gemaakte resultaatafspraken en voor detentie-programma’s die voldoen aan de bedoeling van de PI Middelburg. Een persoonsgerichte aanpak van het verblijf en de terugkeer van de justitiabele staat hierbij centraal. Binnen de inrichting ben je verantwoordelijk voor meerdere aandachtsgebieden, bedrijfsprocessen en onderdelen van de bedrijfsvoering en geef je hiërarchisch leiding aan een aantal middenkaderleden.
Wij zijn een klein team, waarbij de directieleden elkaar aanvullen. Wij zijn op zoek naar een mensgericht, sociaal persoon die innovatieve en inspirerende ideeën heeft, verbinding aanjaagt en beslissingen durft te maken. In deze rol ben jij een leider die medewerkers stimuleert het beste uit zichzelf te halen en kunt schakelen tussen leiderschapsstijlen. Verder weet je in overwachte situaties de rust te bewaren, behoudt het overzicht en treedt doortastend op. Wij werken volgens ons principe; Bewust van gisteren, Eigenaar van vandaag, Regie op morgen!
Samen met je collega-directeuren draai je consignatie diensten. Dit betekent dat je 1x per 3-4 weken in avond, nacht en weekend beschikbaar- en bereikbaarheidsdiensten draait.
Gunstige arbeidsvoorwaarden
Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.
Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.
Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.
Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.
Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.
Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.
Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.
Bij DJI blijf je leren. Je kunt verschillende opleidingen en trainingen volgen die passen bij jouw werk en ontwikkeling. Bespreek met je leidinggevende welke mogelijkheden goed bij jou aansluiten.
Daarnaast hebben we een eigen Opleidingsinstituut DJI. Hier vind je praktijkgerichte en persoonlijke opleidingen waarmee je vakbekwaam blijft en kunt doorgroeien.
Met je IKB kun je voordelig een nieuwe (elektrische) fiets aanschaffen. Je krijgt hiervoor een werkgeversbijdrage tot € 500,-. Daarnaast kun je tot € 1.500,- extra inzetten uit je IKB.
Zo kom je gezond, flexibel en filevrij op je werk aan.
Via bedrijfsfitness kun je met korting sporten op je werkplek of bij een sportschool in de buurt. Je kunt dit combineren met je IKB, wat vaak fiscaal voordelig is.
Sport voor, na of zelfs tijdens je werkdag en werk zo aan je fysieke én mentale gezondheid.
Eens per vijf jaar kun je tot € 750,- vergoeding krijgen om je woning te verduurzamen. Dit kun je aanvullen met € 750,- uit je IKB, zodat je in totaal € 1.500,- kunt inzetten.
Dit kan bijvoorbeeld voor isolatie, zonnepanelen of een warmtepomp. Zo werk je thuis én op werk aan een duurzamere toekomst.
Als ouder krijg je bij DJI gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Zo krijg je extra tijd om bij je gezin te zijn en een goede balans te houden tussen werk en privé.
Dit neem je mee
- Je beschikt over aantoonbaar wo werk- en denkniveau;
- Je hebt affiniteit met de politiek-maatschappelijke context waarin DJI opereert;
- Je hebt uitstekende leiderschapskwaliteiten;
- Je hebt minimaal vijf jaar leidinggevende ervaring in een complexe (uitvoering)organisatie. Een overheidsorganisatie binnen de strafrechtketen is een pré.
Dit is jouw kracht
- Je bent koersvast, hebt een sterk veiligheidsbewustzijn en gaat resultaatgericht en besluitvaardig te werk;
- Je bent goed in het tot stand brengen van samenwerkingsverbanden;
- Je weet tegenstellingen met kennis en humor te overbruggen en zorgt voor een prettige werksfeer;
- Je gaat geen problemen uit de weg, bewaakt de zorgvuldigheid, integriteit en maakt duidelijk aan je medewerkers wat je van ze verwacht en spreekt hen aan wanneer dat niet wordt nageleefd.
Bijzonderheden
- Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
- De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
- Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl.
- Een motivatiebrief is vereist.
- De sollicitatiegesprekken (SAC) vinden plaats op vrijdag 10 juli 2026 en op woensdag 22 juli 2026 vindt het assessment plaats.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Afdelings
omschrijving
De penitentiaire inrichting (PI) Middelburg is een zelfstandige vestiging. Het is een moderne inrichting met diverse regimes. In totaal zijn er bijna tweehonderd detentieplaatsen, verdeeld over een huis van bewaring, een gevangenisregime, een arrestantenregime, een extra zorgvoorziening en een beperkt beveiligde afdeling. Daarnaast verzorgen we politiearrestanten in een complex naast onze inrichting.
Solliciteren in 7 stappen
Je maakt een account aan en uploadt je cv en korte motivatie. Je ontvangt direct een bevestiging per mail. Heb je deze niet ontvangen? Check dan ook je spamfolder. In je profiel volg je eenvoudig de status van je sollicitatie.
Goed om te weten: je kunt je profiel ook zichtbaar maken voor andere rijksonderdelen. Dan kunnen zij je benaderen voor vacatures. Dit kies je zelf en staat los van je sollicitatie bij DJI.
Als je cv en motivatie positief zijn beoordeeld, word je uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit gesprek is een kennismaking met DJI en de locatie. Bereid je voor door je in te lezen in de functie en de organisatie. Natuurlijk is dit ook het moment voor jou om te kijken of DJI bij jou past.
Voor bepaalde functies doen we een (online) assessment. Dit staat altijd vooraf in de vacaturetekst vermeld.
Het assessment wordt meestal gepland tussen het eerste en tweede gesprek.
In dit gesprek kijken we samen of er écht een match is. Vaak spreek je ook met toekomstige collega’s, zodat je een goed beeld krijgt van je toekomstige team.
Tot slot volgt het arbeidsvoorwaardengesprek, waarin salaris en secundaire voorwaarden worden besproken.
Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.
Na een positief arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je van Dienst Justis een mail om een VOG aan te vragen. Deze VOG is verplicht om bij DJI in dienst te kunnen treden. Wil je vooraf checken of je recht hebt op een VOG? Dat kan via vogcheck.justis.nl.
Wanneer je alle stappen hebt doorlopen, ontvang je je arbeidsovereenkomst en kan jouw carrière bij DJI beginnen.
Vragen over deze vacature?
Heb je interesse in deze vacature of wil je meer weten over de functie? Neem gerust contact met ons op. Het vacaturenummer is 76941.
Vragen over werken bij DJI?
Wij kunnen ons voorstellen dat je specifieke vragen hebt voor, tijdens of nadat je bij ons gesolliciteerd hebt. Bijvoorbeeld over de procedure, je sollicitatie zelf, arbeidsvoorwaarden of praktische informatie. Op deze pagina vind je de antwoorden op de meest gestelde vragen.
Bekijk de antwoordenEr zit meer achter werken bij DJI
Benieuwd wat werken bij DJI bijzonder maakt? Ontdek onze organisatie, cultuur en hoe we samen bijdragen aan een veilige samenleving.
Ontdek DJI als werkgever"Eén ding is zeker: ik blijf met deze interessante doelgroep werken"
Het verhaal van Iman
Vacatures bij DJI
Je hebt nog geen vacatures bekeken.
Je hebt nog geen vacatures opgeslagen.