Home Vacatures Verpleegkundige (dossierhouder) ForFACT

Verpleegkundige (dossierhouder) ForFACT

Je wilt een bijdrage leveren aan de veiligheid van de samenleving, en tegelijkertijd de kwaliteit van leven van cliënten verbeteren. Er is veel ruimte voor vrijheid, veel verantwoordelijkheden, een eigen en gedeelde caseload en je bent veel op pad. Kortom: je wilt Verpleegkundige/ Dossierhouder worden bij het ForFACT team!
Almere 32 - 36 uur € 3.484 - € 4.868 bruto Zorg, welzijn & behandeling Bachelor - HBO Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 06-06-2025
Je wilt een bijdrage leveren aan de veiligheid van de samenleving, en tegelijkertijd de kwaliteit van leven van cliënten verbeteren. Er is veel ruimte voor vrijheid, veel verantwoordelijkheden, een eigen en gedeelde caseload en je bent veel op pad. Kortom: je wilt Verpleegkundige/ Dossierhouder worden bij het ForFACT team!
Almere 32 - 36 uur € 3.484 - € 4.868 bruto Zorg, welzijn & behandeling Bachelor - HBO Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 06-06-2025
Verpleegkundige (dossierhouder) ForFACT Vraag? Direct solliciteren

Dit ga je doen als Verpleegkundige (dossierhouder) ForFACT

Dit ga je doen als Verpleegkundige (dossierhouder) ForFACT

Het Forensisch Fact (ForFact) Team Oostvaarders biedt multidisciplinaire behandeling en begeleiding aan mensen met een juridisch kader die ernstige psychiatrische aandoeningen hebben en die tevens problemen hebben op andere levensgebieden (denk aan: wonen, werken, sociale contacten, financiën etc.). FACT staat voor Flexible Assertive Community Treatment. De behandeling en begeleiding vinden zo veel mogelijk plaats in de directe omgeving van de cliënt en richt zich op alle leefgebieden. Het ForFact team werkt intensief samen met de cliënt en belangrijke personen uit zijn of haar omgeving. Het ForFact team werkt nauw samen met meer dan 60 ketenpartners waaronder Reclassering Nederland, ggz centraal en de GGD.

Als Verpleegkundige/dossierhouder kom je te werken in een ambulant team waar autonomie bovenaan staat. In een bijzondere setting met diverse expertises, waar men van elkaar leert en elkaar waardeert. Vooraan staan cliënten met ernstige psychiatrische problematiek, die hierdoor ook moeilijkheden ervaren op andere levensgebieden. In deze functie begeleid en coach je de individuele cliënten bij de door hun te volgen trajecten en draag je zorg voor de verslaglegging, registratie en het beheer van de dossiers. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van doelen voor het behandelplan van de cliënt. Deze doelen worden opgesteld a.d.h.v. voorstellen die o.a. voortkomen uit de risicotaxatie. Als Verpleegkundige/ dossierhouder onderhoud je contacten met het behandelteam en overige disciplines binnen het behandelcircuit. Hiernaast bouw je ook externe contacten op met onder andere reclassering, Veiligheidshuis, het maatschappelijk steunsysteem van de cliënt, en onderhoudt deze. Tevens voer je de voorkomende verpleegkundige taken uit. Je hebt een flinke dosis humor en geen 9-5 mentaliteit!

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 61382
Eveline van Bunge, hoofd forFACT 06-25518503
Denise van der Poel, corporate recruiter DJI 06-27518948

Dit kun je verwachten

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
  • Salarisniveau - min. Schaal 09 - max. Schaal 09
  • Maandsalaris - min. €3.484,00 - max. €4.868,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Dit neem je mee

Dit neem je mee

  • Je hebt een HBO-diploma Verpleegkunde of een MBO-diploma Verpleegkundige niveau 4 óf je beschikt over aantoonbaar hbo-werk- en -denkniveau. En je hebt kennis van psychopathologie (MUST);
  • Je hebt affiniteit met het werken volgens de Fact methode.


Naast deze eisen herken jij jezelf in de volgende eigenschappen:

  • Je bent tactvol, hebt invoelend vermogen, kan goed luisteren, bent zelfstandig en integer;
  • Je hebt het vermogen om mensen te stimuleren en te motiveren;
  • Je beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid, wat belangrijk is in de contacten met cliënten en instellingen, respectievelijk in het kader van adequate verslaglegging;
  • Je bent in staat, gezien het feit dat je regelmatig alleen werkt, om je veiligheid te waarborgen middels de werkrelatie met de cliënt;
  • Je bent bereid om trainingen en bijscholingen te volgen (bijvoorbeeld Risicotaxatie);
  • Je bent tevens bereidwillig om consignatiediensten te draaien.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Voor meer informatie over deze vacature: Ingrid Prins (06-52821969) of bij Eveline van Bunge (06-25518503)
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Voor meer informatie over deze vacature: Ingrid Prins (06-52821969) of bij Eveline van Bunge (06-25518503)
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Hier kom je te werken

Forensisch psychiatrisch centrum Oostvaarderskliniek

Hier kom je te werken

Forensisch psychiatrisch centrum Oostvaarderskliniek

Je krijgt zo’n vierhonderd collega’s in allerlei functies. Denk aan sociotherapeuten, psychologen en verpleegkundigen. Wat jullie gemeen hebben is de professionele en respectvolle zorg voor patiënten en cliënten die vaak langere tijd bij ons verblijven, van enkele maanden tot vele jaren. Mensen met bagage, die mede door hun aanleg en levensgeschiedenis in aanraking zijn gekomen met Justitie. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn. Afhankelijk van je baan merk je dat in het directe contact met de patiënten of meer op een afstand.

Meer over jouw toekomstige afdeling

ForFACT-team De Oostvaarders is een ambulant, multidisciplinair team van deskundige hulpverleners dat zorg, begeleiding en behandeling levert aan forensisch psychiatrische patiënten.  Het team bestaat o.a. uit: een verpleegkundige, een maatschappelijk werker, een psychiater, een verslavingsdeskundige, een GZ-psycholoog, een trajectbegeleider en een woonbegeleider.

ForFACT staat voor Forensisch Functie Assertive Community Treatment en richt zich op psychiatrische patiënten

  • Met een voorwaardelijke strafrechtelijke sanctie;
  • Waarbij gedwongen opname voorkomen kan worden;
  • Die zelfstandig (gaan) wonen en bij wie een ernstige psychiatrische stoornis, persoonlijkheidsproblematiek en/of een verslavingsprobleem speelt.


Het zorgaanbod richt zich nadrukkelijk ook op patiënten met een zedenproblematiek.

Meer over deze locatie

FPC De Oostvaarderskliniek biedt plaats aan ruim 122 tbs-patiënten.

De gemiddelde behandelduur van een tbs-patiënt is 8 jaar.

Het totale personeelsbestand van FPC De Oostvaarderskliniek bestaat voor 51% uit vrouwen en 49% uit mannen.

FPC De Oostvaarderskliniek biedt plaats aan ruim 122 tbs-patiënten.

De gemiddelde behandelduur van een tbs-patiënt is 8 jaar.

Het totale personeelsbestand van FPC De Oostvaarderskliniek bestaat voor 51% uit vrouwen en 49% uit mannen.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 61382
Eveline van Bunge, hoofd forFACT 06-25518503
Denise van der Poel, corporate recruiter DJI 06-27518948

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Het eerste gesprek.
Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!
Het (online) assessment (voor bepaalde functies).
Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.
Het tweede gesprek.
Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega's met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.
Arbeidsvoorwaardengesprek.
Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.
"De uiteenlopende ziektebeelden en ethische dilemma’s maken dit werk uitdagend"

"De uiteenlopende ziektebeelden en ethische dilemma’s maken dit werk uitdagend"

Domenique is basisarts in het Justitieel Centrum voor Somatische Zorg in Den Haag

Tijdens de studie geneeskunde word je op veel voorbereid, maar niet op het werken in het Justitieel Centrum voor Somatische Zorg (JCvSZ). Toch twijfelde Domenique geen seconde toen hij een vacature zag. Met de inkt op het artsendiploma nog nat startte hij in 2019 als basisarts in het JCvSZ in Den Haag. Domenique vertelt over zijn baan op deze unieke locatie.

Lees het verhaal van Domenique