Home Vacatures Hoofd behandeling

Hoofd behandeling

Ben jij een bevlogen professional met een passie voor forensische psychiatrie? Wil je als leidinggevende een sleutelrol spelen in het borgen en verder verbeteren van zorg en veiligheid binnen de unieke, uitdagende omgeving van Penitentiaire Inrichting Haaglanden? Dan is de functie als Hoofd Behandeling iets voor jou!
's-Gravenhage 27 - 36 uur € 5.212 - € 7.747 Zorg, welzijn & behandeling Master/doctoraal Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 17-03-2025
Ben jij een bevlogen professional met een passie voor forensische psychiatrie? Wil je als leidinggevende een sleutelrol spelen in het borgen en verder verbeteren van zorg en veiligheid binnen de unieke, uitdagende omgeving van Penitentiaire Inrichting Haaglanden? Dan is de functie als Hoofd Behandeling iets voor jou!
's-Gravenhage 27 - 36 uur € 5.212 - € 7.747 Zorg, welzijn & behandeling Master/doctoraal Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 17-03-2025
Hoofd behandeling Vraag? Direct solliciteren

Dit ga je doen als Hoofd behandeling

Dit ga je doen als Hoofd behandeling

Als Hoofd Behandeling speel je een cruciale rol in de kwaliteit en professionalisering van psychiatrische en psychologische zorg binnen het Penitentiair Psychiatrisch Centrum (PPC) en het Justitieel Centrum voor Somatische Zorg (JCvSZ). Je bent verantwoordelijk voor de operationele aansturing van de zorgprofessionals binnen het behandelteam. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan de vakinhoudelijke beleidsontwikkeling. 

Als Hoofd Behandeling richt je je met name op de behandelcoördinatoren (GZ-psychologen of verpleegkundig specialisten). Jij weet op dusdanige wijze leiding te geven aan deze gedreven, autonoom werkende professionals dat zij hun vak zo optimaal mogelijk kunnen uitoefenen.

Je werkt nauw samen met het plaatsvervangend Hoofd Behandeling, de Directeur Zorg en Behandeling en de plaatsvervangend vestigingsdirecteur PPC. Je bent op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen binnen de forensische zorg en weet hoe de zorg voor gedetineerden is georganiseerd binnen het gevangeniswezen, en specifiek het PPC en het JCvSZ. Daarnaast onderhoud je relaties met ketenpartners, zoals reclassering of zorginstellingen. Je stimuleert (externe) samenwerkingsverbanden die het zorgaanbod en de programmering van het PPC ten goede komen. Ook faciliteer je wetenschappelijk onderzoek. 

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 58757
Mevrouw L. Smallenburg, directeur zorg en behandeling 06-25702659
Bas Nennie, corporate recruiter DJI 06-25652744

Jouw werk als
Behandelcoördinator / hoofd behandeling

  • Werken met patiënten in een forensische kliniek of Penitentiair Psychiatrisch Centrum (PPC) die vanwege hun psychische kwetsbaarheden of psychiatrische aandoeningen niet in een reguliere gevangenis kunnen verblijven.
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, documenteren en evalueren van behandelplannen in samenwerking met multidisciplinaire teams.
  • Focus op het behandelen van de psychische en psychiatrische stoornis waardoor het recidiverisico wordt verlaagd.
  • Nauwe samenwerking met psychologen, psychiaters en sociotherapeuten, met regie over één of meerdere afdelingen (bij hoofd behandeling leiding geven aan het team).
  • Mogelijkheid om zelfstandig te werken en je agenda grotendeels zelf in te delen, met ruimte voor professionele ontwikkeling.

Dit kun je verwachten

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
  • Salarisniveau - min. Schaal 13 - max. Schaal 13
  • Maandsalaris - min. €5.212,00 - max. €7.747,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 27
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Dit neem je mee

Dit neem je mee

  • Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau; een afgeronde postdoctorale opleiding als GZ-psycholoog, klinisch (neuro)psycholoog, verpleegkundig specialist, en/of psychiater; met voorts aantoonbare werkervaring met betrekking tot het managen van complexe zorgprocessen en het aansturen van (academisch opgeleide) zorgprofessionals;
  • Gespecialiseerde theoretische kennis van de klinische- en forensische psychologie;
  • Kennis van 'State of the Art' behandelmethoden;
  • Kennis van de organisatie van het forensisch psychologisch werkveld en aangrenzende terreinen;
  • Kennis van ontwikkelingen op het werkterrein van de forensische psychiatrie;
  • Kennis van de producten van de inrichting en inzicht in de processen van de inrichting (PPC en JCvSZ);
  • Kennis van de specifieke plichten en bevoegdheden van (GZ-)psychologen, SPV, vaktherapeuten en verpleegkundig specialisten (wet BIG);
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving en geldende procedures;
  • Inzicht in de actualiteit op de beleidsterreinen van detentie en forensische psychiatrie;


Dit is jouw kracht

  • Vaardigheid in het (operationeel) leiding geven aan professionals.
  • Vaardigheid in het opstellen van kaders, protocollen en procedures.
  • Vaardigheid in het coördineren van processen.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Hier kom je te werken

Penitentiaire Inrichting Haaglanden

Hier kom je te werken

Penitentiaire Inrichting Haaglanden

Je krijgt zo’n vijfhonderd collega’s in allerlei functies. Van verpleegkundigen tot complexbeveiligers en van inrichtingswerkers tot psychologen. Wat jullie gemeen hebben is de professionele en respectvolle zorg voor gedetineerden die meer psychische of medische zorg nodig hebben dan in reguliere justitiële inrichtingen kan worden geboden. Bijvoorbeeld vanwege psychotische stoornissen, bijtwonden van politiehonden of hongerstaking. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn. Afhankelijk van je baan merk je dat in het directe contact met de gedetineerden of meer op een afstand.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De locatie Scheveningen van de Penitentiaire Inrichting Haaglanden bestaat uit het Penitentiair Psychiatrisch Centrum (PPC) en het Justitieel Centrum voor Somatische Zorg (JCvSZ). Ook biedt de locatie onderdak aan de detentie-units van de internationale tribunalen.

Het PPC Haaglanden is een diagnostiek- en behandelcentrum voor patiënten met een justitiële titel, die lijden aan een ernstige psychiatrische aandoening en voor wie zorg niet op een andere wijze binnen het reguliere gevangeniswezen is te organiseren. Het JCvSZ heeft veertig bedden voor gedetineerden met een somatische problematiek. Vaak is bij deze gedetineerden bovendien sprake van psychiatrische problemen.

Wil je alvast meer weten over de Penitentiaire Inrichting Haaglanden? Bekijk hier het filmpje.

Meer over deze locatie

PI Haaglanden biedt plaats aan ongeveer 200 gedetineerden.

Het gemiddelde dienstverband van medewerkers is 19 jaar.

Het totale personeelsbestand van PI Haaglanden bestaat voor 34% uit vrouwen en 66% uit mannen.

PI Haaglanden biedt plaats aan ongeveer 200 gedetineerden.

Het gemiddelde dienstverband van medewerkers is 19 jaar.

Het totale personeelsbestand van PI Haaglanden bestaat voor 34% uit vrouwen en 66% uit mannen.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 58757
Mevrouw L. Smallenburg, directeur zorg en behandeling 06-25702659
Bas Nennie, corporate recruiter DJI 06-25652744

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Het eerste gesprek.
Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!
Het (online) assessment (voor bepaalde functies).
Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.
Het tweede gesprek.
Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega's met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.
Arbeidsvoorwaardengesprek.
Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.
"Ik wil de maatschappij beschermen én bijdragen aan een succesvolle terugkeer in de samenleving"

"Ik wil de maatschappij beschermen én bijdragen aan een succesvolle terugkeer in de samenleving"

Michelle is behandelcoördinator in de Penitentiaire Inrichting Haaglanden

Van jurist naar gz-psycholoog. Dit klinkt als twee uitersten. Toch was deze carrièreswitch voor Michelle heel logisch. De gemene deler? Strafrecht. Oftewel: onze samenleving beschermen. Sinds begin 2020 is Michelle behandelcoördinator in het penitentiair psychiatrisch centrum Haaglanden. Hier behandelt ze patiënten én coördineert ze twee afdelingen.

Lees het verhaal van Michelle