Docent

Er zit meer achter

Wil jij als leraar of trainer met onderwijsbevoegdheid straks gedetineerden helpen bij een succesvolle terugkeer in de maatschappij? Dat kan binnen de Penitentiaire Inrichting (PI) Dordrecht. We zijn op zoek naar een nieuwe collega, die samen met collega’s van de afdeling Detentie en Re-integratie (D&R), een divers onderwijs- en trainingsaanbod verzorgt aan de gedetineerden.
Standplaats: Dordrecht Aantal uur: 24 - 24 Maandsalaris: € 3.165 - € 4.440 Vakgebied: Zorg, welzijn & behandeling Opleiding: Bachelor - HBO Reageren voor: 03-06-2024 Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Wil jij als leraar of trainer met onderwijsbevoegdheid straks gedetineerden helpen bij een succesvolle terugkeer in de maatschappij? Dat kan binnen de Penitentiaire Inrichting (PI) Dordrecht. We zijn op zoek naar een nieuwe collega, die samen met collega’s van de afdeling Detentie en Re-integratie (D&R), een divers onderwijs- en trainingsaanbod verzorgt aan de gedetineerden.
Standplaats: Dordrecht Aantal uur: 24 - 24 Maandsalaris: € 3.165 - € 4.440 Vakgebied: Zorg, welzijn & behandeling Opleiding: Bachelor - HBO Reageren voor: 03-06-2024 Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
jouw werk in
Zorg, welzijn & behandeling

Mensen die met justitie in aanraking zijn gekomen kunnen somatische, psychiatrische of psychische zorg nodig hebben. Soms is de hulpverlening die DJI biedt een flinke stap op de weg terug naar de maatschappij. Vaak is rust en stabiliteit ook belangrijk om de tijd van detentie zo goed mogelijk door te komen. Dat klinkt misschien simpel, maar er zit meer achter. Het belangrijkste deel van een gesprek is vaak dat wat níet wordt gezegd. Daarom zijn kijken, luisteren en observeren minstens zo belangrijk. In combinatie met het zorgvuldig vastleggen van zorggegevens. Het analyseren en behandelen van problemen die met gedachten, emoties en biologische stoornissen te maken hebben spelen een belangrijke rol bij het toekomstperspectief van de gedetineerden en patiënten. Als zorgprofessional bij DJI draag je bij aan de veiligheid van de samenleving.

Dit ga je doen



Je komt te werken op de afdeling D&R en bent onderdeel van het Re-Integratie Centrum (RIC)-team. Bij het RIC kunnen gedetineerden terecht voor activiteiten die hen helpen bij hun terugkeer in de maatschappij. Collega’s waar jij het meest contact mee zult hebben zijn: de RIC-coördinator, collega re-integratietrainers en collega-leraar. Naast de collega’s op je eigen afdeling, werk je ook samen met de collega’s op de afdeling Arbeid.

Samen krijgen jullie de ruimte om het onderwijs- en trainingsaanbod uit te breiden. Dit doe je op zowel groeps- als individugericht om zo de kennis over te dragen aan onze gedetineerden. Zoals elk mens, werkt ook iedere gedetineerde daarbij op zijn eigen niveau. Je begeleidt hen bij het verwerven van kennis en stimuleert ze tot deelname aan een individueel onderwijstraject. Een groep bestaat uit ongeveer 6 a 8 gedetineerden die ieder een individueel programma volgen. Door de lessen en begeleiding die jij geeft, lever jij een belangrijke bijdrage aan de re-integratie van de gedetineerden. Dit betekent dat jij in je functie ook een grote mate van zelfstandigheid hebt en dat is juist wat voor jou belangrijk is in jouw werk.

Jij zal je voornamelijk richten op het vormgeven van het opleidingsaanbod op mbo 2 niveau, waar vakken zoals Engels, Nederlands, rekenen en burgerschap centraal staan. Zo helpen wij gedetineerden aan het behalen van een startkwalificatie. Je begeleidt ook gedetineerden die al bezig zijn met een individuele (MBO/HBO) opleiding of hiermee willen beginnen. Indien een gedetineerde buiten al onderwijs volgde of gaat volgen, probeer je aansluiting te vinden bij de opleiding en in samenspraak te kijken wat er binnen de muren al gedaan kan worden. Je werkt samen met de afdeling arbeid en kijkt waar jij met theoretische lessen kunt aansluiten op de praktijk.

Daarnaast ben je ook trainer en verzorg je trainingen op het gebied van re-integratie. Denk bijvoorbeeld aan: de Basis Reintegratietraining, de training Sociaal Netwerk ; de Vitaliteitstraining en de training Werk & Inkomen.

Je hebt als doel zo goed als mogelijk aan te sluiten bij de behoeften van de individuele gedetineerde. Zo werk je aan een persoonlijk trajectplan voor de gedetineerde. Je legt de voortgang van dit traject vast en bespreekt dit regelmatig met bijvoorbeeld de casemanager van de gedetineerde.

Je hoeft geen werk mee naar huis te nemen. Buiten de lestijden, maar wel binnen jouw aanstellingsuren, verzorg je de administratie en voorbereiding van je lessen. En je bent niet gebonden aan de schoolvakanties. Fijn toch?

De functie als leraar en re-integratietrainer bij de PI Dordrecht vraagt een grote zelfstandigheid. Je werkt weliswaar in een team, maar je hebt je eigen verantwoordelijkheid m.b.t. het verzorgen van de onderwijs- en trainingsactiviteiten. Je weet als geen ander hoe belangrijk het is om goede afwegingen te maken en op basis daarvan tot een realistisch oordeel te komen. Je bent je ervan bewust dat je werkt met gedetineerden en weet met jouw vaardigheden de gedetineerde een vakdiploma of (deel)certificaat te laten behalen waarmee de kansen op de arbeidsmarkt worden vergroot. Daarnaast pak je de ruimte om gepaste gedragsinterventies voor gedetineerden te faciliteren. Dit doe je door dat je in staat bent om anderen te stimuleren en te betrekken, je didactische en pedagogische vaardigheden in te zetten en contact te onderhouden met interne en externe partijen over het onderwijs- trainingsaanbod.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 51580
Mevrouw P. Uwamahoro, hoofd detentie en re-integratie 06-20408025
Marley Tel, corporate recruiter 06-14422282
Dit neem je mee
  • Hbo werk- en denkniveau en een afgeronde hbo-lerarenopleiding of een vergelijkbare didactische opleiding;
  • (relevante) Lesbevoegdheid en praktijkervaring in het volwassenenonderwijs;
  • Je hebt theoretische kennis op het vakgebied, met name van basiseducatie Nederlands, rekenen en burgerschap;
  • Ervaring met lesgeven en/of trainingen verzorgen voor grote en kleine groepen;
  • Goede digitale vaardigheden;
  • Je bent integer en je bent je bewust van anderen, de omgeving en jouw invloed daarop;
  • Je kan goed samenwerken en je bent sterk in het plannen en organiseren van je werk;
  • Je bent goed in staat om nieuwe informatie in je op te nemen en deze effectief toe te passen in je werk.
Dit kun je verwachten
  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Salarisniveau - min. Schaal 09 - max. Schaal 09
  • Maandsalaris - min. €3.165,00 - max. €4.440,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 24
  • Maximaal aantal uren per week - 24
er zit meer achter werken biJ Penitentiaire Inrichting Dordrecht

Je krijgt zo’n driehonderd collega’s in allerlei functies. Denk aan arbeidsbegeleiders, penitentiair inrichtingswerkers en complexbeveiligers. Wat jullie gemeen hebben is de professionele en respectvolle zorg voor gedetineerden in diverse regimes: gedetineerden in afwachting van hun strafproces, veroordeelde gedetineerden, gedetineerden die buiten de inrichting werken, en kwetsbare gedetineerden. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn. Afhankelijk van je baan merk je dat in het directe contact met de gedetineerden of meer op een afstand.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Penitentiaire Inrichting (PI) Dordrecht biedt onderdak aan gedetineerden in preventieve hechtenis in het Huis van Bewaring (HvB), (in eerste aanleg) veroordeelde gedetineerden in de gevangenis en gedetineerden in hun laatste fase van hun straf op de Beperkt Beveiligde Afdeling (BBA) met regimair verlof. Tevens is er een afdeling Extra Zorg Voorziening (EZV). PI Dordrecht heeft plaats voor 442 gedetineerden en zij kunnen geplaatst worden in een 1-persoonscel, 2-persoonscel of 6- persoonscel. Het gevangeniswezen is aan veranderingen onderhevig, daarom streeft onze vestiging om zoveel mogelijk mee te bewegen. Regionale binding speelt hierin een prominente rol.

Binnen onze PI kan er onder andere gebruik gemaakt worden van Telehoren, is er sprake van Zelfstandig Verplaatsen van Gedetineerden (ZVG) en hebben wij de beschikking over een gestroomlijnd Re-integratiecentrum (RIC). Verder is de afdeling D&R actief met Herstel Gericht Werken en is er een intensieve samenwerking met Avans Hogeschool Breda.

Je komt op de afdeling Detentie & Re-integratie werken. De afdeling D&R kent een grote diversiteit aan functies en rollen: casemanager, medewerker backoffice, instructeurs lichamelijke oefening, leraar, RIC-coördinator, re-integratietrainer en medeweker terugkeer- en herstelactviteiten. Deze afdeling valt onder de verantwoordelijkheid van een Management Team van 3 leden: één hoofd D&R en twee plaatsvervangend hoofden D&R.

PI Dordrecht biedt plaats aan 442 gedetineerden.

De gemiddelde verblijfstijd van een gedetineerde is 150 dagen.

Het totale personeelsbestand van PI Dordrecht bestaat voor 38% uit vrouwen en 62% uit mannen.

Kijk jij voorbij wat iemand gedaan heeft? Er zit meer achter werken bij DJI
Je bent samen met je team én gedetineerden verantwoordelijk voor een terugkeer in de maatschappij. Gedetineerden worden uiteindelijk gewoon weer iemands buur. Je werkt hier aan veiligheid door mensen vooruit te helpen. Positieve verandering begint met het besef dat het een optelsom is van de kleinste successen. Die leiden tot groots resultaat. Om dat te bereiken moet je verder kijken, voorbij aan wat iemand gedaan heeft.
Meer over werken bij DJI
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl
  • Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
  • De sluitdatum van de vacature is 03 juni 2024.
  • Werknemers kunnen vanwege het nieuwe CAO-akkoord uitkijken naar een flinke loonsverhoging van 9,7% vanaf juli 2024. Bovendien zijn er extra voordelen zoals een verhoogd Individueel Keuzebudget en eenmalige uitkeringen. 
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en je motivatiebrief) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Het eerste gesprek.
Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!
Het (online) assessment (voor bepaalde functies).
Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.
Het tweede gesprek.
Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega’s met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.
Arbeidsvoorwaardengesprek.
Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.
"Dit is sociotherapie next level"
"Dit is sociotherapie next level"

Abdi werkt als sociotherapeut bij de Oostvaarderskliniek

Als verpleegkundige zag Abdi ziekenhuizen, revalidatieklinieken en psychiatrische instellingen vanbinnen. Maar telkens miste hij uitdaging, prikkeling. Tot hij in 2011 als stagiair-sociotherapeut bij de forensische verslavingsafdeling van de Oostvaarderskliniek in Almere aan de slag ging. “Veel verantwoordelijkheid, uitdagend werk, ontwikkelmogelijkheden én impact op de maatschappij. Ik heb mijn droombaan gevonden.”