Veel afwisseling in opdrachten waarin je onder meer actief bent op de locaties van de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) en de Politie en Defensie ondersteunt. Als beveiliger bij de Dienst Vervoer en Ondersteuning (DV&O) zorg jij dat Nederland veilig is én blijft.

Standplaats: Tilburg Aantal uur: 36 - 36 Maandsalaris: € 2.469 - € 3.045 Vakgebied: Beveiliging Opleiding: MBO - 2 Reageren voor: 31-10-2023 Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Direct solliciteren

Bewaar vacature Vacature bewaard

Beveiliger Vragen? Direct solliciteren

Wisselende inzet voor een paar weken, maar ook voor een aantal maanden of anderhalf jaar.
Waar mogelijk zo dicht mogelijk bij je huisadres.
Groot collegiaal netwerk dankzij nieuwe teamverbanden per opdracht.
Uitgebreid opleidingstraject van vier maanden.
Doorgroeimogelijkheden naar het Bijzonder Ondersteuningsteam, de Landelijke Bijzondere Bijstandseenheid, extra beveiligd vervoer of speurhondenbegeleiding.
Werk je op onregelmatige tijden? Dan kan je rekenen op extra salaris. Dit kan oplopen tot € 750,- (bruto) per maand.

Dankzij jouw inzet voor verschillende organisaties draag je als beveiliger bij aan een veilige leefomgeving. Je werkt aan verschillende opdrachten. Soms is dat voor een paar maanden, soms langer. Denk hierbij aan ondersteuning bieden op DJI-locaties, zoals een Penitentiaire Inrichting (PI). Afhankelijk van de rol die je krijgt, word je in een PI ingezet als complexbeveiliger, penitentiair inrichtingswerker of arbeidsbegeleider. Ook maakt het ondersteunen van de Politie bij de bewaking van arrestanten deel uit van je werk. Daarnaast ondersteun je Defensie, bijvoorbeeld bij het bewaken van een kazerne. Volop afwisseling en diversiteit en dat maakt deze functie interessant.

Wat jij gaat doen is:

werken vanuit verschillende rollen ter ondersteuning van verschillende (justitiële) overheidsorganisaties
toezicht houden en ingrijpen bij calamiteiten wanneer de situatie daar om vraagt
het volgen van verschillende opleidingstrajecten
Bijvoorbeeld de opleiding tot buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA), de basisopleiding tot complexbeveiliger en een interne opleiding in Assen. Inclusief vuurwapen- en vervoersopleiding

Er zit meer achter werken bij DJI als beveiliger van de Dienst Vervoer en Ondersteuning
‘Ik leerde de Dienst Vervoer & Ondersteuning kennen tijdens mijn stage voor de opleiding richting Beveiliger in de jeugdgevangenis. Na mijn opleiding ging ik hier direct aan de slag als beveiliger. Een mooie periode, waarin ik mezelf echt heb ontwikkeld als persoon. Ook heb ik hier vrienden voor het leven gemaakt. Je moet kunnen vertrouwen op je collega’s in dit werk en maakt samen veel verschillende situaties mee. Dat schept een band. Tijdens mijn werk als afdelingshoofd pakte ik steeds vaker taken rondom de werving en selectie op, omdat ik dat ook interessant vind. Zo ben ik uiteindelijk doorgegroeid naar de functie die ik nu uitoefen: hoofd Werving en Selectie DV&O. En nog steeds heb ik het hier erg naar mijn zin!’ Peter, hoofd Werving & Selectie DV&O

Benieuwd naar de functie van beveiliger bij de Dienst Vervoer en Ondersteuning? Bekijk dan onze bedrijfsfilm waarin we verschillende collega’s aan het woord laten over hun werk.

Team Werving & Selectie DV&O

Mevrouw J. Lutteke, projectleider 08807-54321

Dankzij uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden ben je in staat snel te schakelen en in te spelen op situaties en individuen. Dat geldt ook voor de verschillende rollen die je krijgt. Je bent betrouwbaar en komt afspraken na, zodat collega’s altijd op jou kunnen vertrouwen. Door in jezelf te investeren, ontwikkel jij je snel en groei je uit tot het visitekaartje van de organisatie. Als beveiliger van de DV&O breng je mee:

een mbo2-diploma Beveiliging
een goede fysieke conditie
de bereidheid om onregelmatige diensten te draaien waaronder dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten
rijbewijs B

Leren en werken is ook mogelijk
Heb je nog geen mbo2-diploma Beveiliging? Solliciteren kan dan alsnog. Als je aan de overige voorwaarden voldoet, bieden we je namelijk de mogelijkheid om tijdens je werk dit diploma te behalen. Lees hierover meer bij ‘Bijzonderheden’.

Naast het salaris mag je als beveiliger bij Dienst Vervoer en Ondersteuning rekenen op:

een toeslag voor onregelmatige diensten, dit kan oplopen tot € 750,- per maand (bruto) extra salaris, het bedrag hangt af van de dagen en tijden waarop je werkt. De exacte vergoedingspercentages vind je op caorijk.nl
een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) of tijd
de mogelijkheid om je voorkeursrooster op te geven in onze handige roosterapp
de hoge km-vergoeding voor je woon-werkverkeer;
een pensioenregeling
gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
de mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
een team van mensen die zich vanuit verschillende expertises inzetten voor een veilige werk- en leefomgeving voor medewerkers, gedetineerden en bezoekers
Vanaf 1 januari 2024 worden de salarissen met 1,5% verhoogd.

Salarisniveau - min. Schaal 05 - max. Schaal 05
Maandsalaris - min. €2.469,00 - max. €3.045,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
Contractduur - 1 jaar
Minimaal aantal uren per week - 36
Maximaal aantal uren per week - 36

Je krijgt een kleine tweeduizend collega’s bij de DV&O. Beveiligers in een penitentiaire inrichting, beleidsadviseurs en medewerkers Infodesk, maar ook transportgeleiders en speurhondenbegeleider. Wat je met je collega’s gemeen hebt, is de professionele en respectvolle omgangswijze met arrestanten, gestraften en (uitgeprocedeerde) vreemdelingen op verschillende beveiligingsniveaus. Dankzij het landelijke werkgebied krijg je in de meeste functies te maken met de afwisseling en dynamiek van steeds andere locaties en andere mensen. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn.

Naast een boeiende werkplek waarbij je ‘met recht’ een bijdrage levert aan onze belangrijke maatschappelijke taak, kun je ook rekenen op een fijn pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo kun je met het Individueel Keuzebudget een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Verder zijn er opleidings- en doorgroeimogelijkheden, uitstekende regelingen voor ouderschapsverlof, aantrekkelijke reiskostenregelingen en bedrijfsfitness. Bij een fulltime dienstverband werk je 36 uur per week, bijvoorbeeld vier dagen van negen uur.

Meer over deze locatie

Het gemiddelde dienstverband van medewerkers is 9,5 jaar.

De Dienst Vervoer en Ondersteuning verzorgt ruim 134.000 vervoersbewegingen per jaar.

Het totale personeelsbestand van de Dienst Vervoer en Ondersteuning bestaat voor 16% uit vrouwen en 84% uit mannen.

Je bent samen met je team én gedetineerden verantwoordelijk voor een terugkeer in de maatschappij. Gedetineerden worden uiteindelijk gewoon weer iemands buur. Je werkt hier aan veiligheid door mensen vooruit te helpen. Positieve verandering begint met het besef dat het een optelsom is van de kleinste successen. Die leiden tot groots resultaat. Om dat te bereiken moet je verder kijken, voorbij aan wat iemand gedaan heeft.

Meer over werken bij DJI

Zoals bij de functie-eisen staat beschreven, is een mbo2-diploma Beveiliging vereist. Voldoe je nog niet aan de eis en wil je het diploma bij ons halen? Dat kan. Een voorwaarde is wel dat je het diploma binnen de gestelde tijd haalt. De verwachte opleidingsduur is (afhankelijk van je vooropleiding) ongeveer 1 jaar.
Voordat je jouw taken zelfstandig uitvoert, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een interne opleiding.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest), psychologisch interview, medische keuring en een capaciteiten- en persoonlijkheidstest zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Op de sollicitatieprocedurepagina lees je bij speciale procedure wat deze verschillende onderdelen inhouden en hoe je je kan voorbereiden. Het is niet nodig om een motivatiebrief te schrijven. Met alleen je CV gaan we ervan uit dat je gemotiveerd bent voor deze functie.
Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. Voor deze functie zijn meerdere plekken opengesteld. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsings-kandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.

Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en je motivatiebrief) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.

Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.

De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.

Een online capaciteitentest.

Bereid je hier goed op voor. Je kan de test thuis online doen en het is een voorwaarde om het verdere selectietraject in te gaan. Wij toetsen om zeker te stellen dat je de functie waarop je solliciteert ook aankunt. Doe de test zelf. Je wordt later op een selectiedag opnieuw uitgenodigd de test te doen. TIP: We adviseren je de tests vooraf te oefenen, bijvoorbeeld op 123test.nl. Het betreft de volgende onderdelen: figurenreeksen, cijferreeksen en analogieën.

De selectiedag.

Wanneer je voldoet aan de functie-eisen en je de online capaciteitentest hebt gedaan, dan word je uitgenodigd voor een selectiedag. De dag bestaat uit een aantal onderdelen.

Een gesprek met een psycholoog Dit is een belangrijk onderdeel van het selectietraject. De psycholoog gaat tijdens dit gesprek in op de vragenlijst die je vooraf hebt ingevuld. De psycholoog wil weten of je het werk aan kunt en hoe gemotiveerd je bent voor de baan.
De fysieke vaardigheidstoets (FVT) De FVT bestaat uit een parcours dat je (hard)lopend aflegt. Op dit parcours voer je activiteiten uit zoals traplopen, kast- en bankspringen, kar duwen en trekken, en zware ballen verplaatsen. Aan het einde van de toets moet je nog met de juiste greep een pop verplaatsen. De FVT test je coördinatie, lenigheid, uithoudingsvermogen, kracht en snelheid. Alle onderdelen hebben een duidelijke link met het dagelijkse werk binnen een justitiële inrichting. De FVT wordt afgelegd onder begeleiding van een sportinstructeur. Een goede voorbereiding is belangrijk.
Een selectiegesprek Hier voer je een kort gesprek met medewerkers, vaak ook een leidinggevende, van de inrichting. Zij beoordelen of je past bij DJI en de locatie en geven je direct terugkoppeling. Voor dit gesprek is het belangrijk dat je weet bij wat voor een type inrichting je solliciteert. Bereid je voor door uit te zoeken welke afdelingen er zijn en hoeveel gedetineerden er verblijven. Natuurlijk is het ook jouw kans om vragen te stellen over bijvoorbeeld het inwerktraject en in wat voor een team je komt te werken. Jij moet immers ook beoordelen of dit een goede match voor je is.
De capaciteitentest Nadat je thuis de capaciteitentest hebt gemaakt wordt deze op de selectiedag nogmaals bij je afgenomen. Dit om te toetsen of je de test thuis wel zelf hebt gemaakt.

Een medische keuring.

Nadat je de selectiedag positief hebt afgerond (top!), moet je een medische keuring ondergaan. Het onderzoek bestaat uit twee onderdelen: een vragenlijst over je gezondheid en een fysieke keuring.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Na het succesvol doorlopen van de selectiedag ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of op watdevog.nl.

Een arbeidsvoorwaardengesprek.

Tijdens dit gesprek informeren we je over je salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden. Op basis van de gemaakte afspraken tijdens dit gesprek krijg je vervolgens je arbeidsovereenkomst. Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.

''Beveiliger op de tandartsbus, het mooiste beroep dat er is''

Karin is chauffeur, beveiliger én klankbord in één. Ze werkt op de tandartsbus en dat bevalt haar ontzettend goed! De tandartsbus is een mobiele tandartspraktijk die langs de gevangenissen gaat.

Bekijk onze vacatures

Beveiliger

Er zit meer achter

jouw werk als
BEVEILIGER DV&O

Zo solliciteer je

Karin werkt als beveiliger en chauffeur bij de Dienst Vervoer en Ondersteuning op de tandartsbus

Meer banen in Beveiliging