Arbeidsbegeleider

Er zit meer achter

Begeleid en leer gedetineerden nieuwe vaardigheden voor een succesvolle terugkeer in de maatschappij. Binnen de penitentiaire inrichting in Westzaan ben jij hun arbeidsbegeleider op de arbeidszaal. Jij zorgt dat de groep het productiewerk volgens planning en de afgesproken kwaliteit uitvoert. 
Standplaats: Westzaan Aantal uur: 36 - 36 Maandsalaris: € 2.595 - € 3.238 Vakgebied: Begeleiding en bewaring Opleiding: MBO - 3/MBO - 4 Reageren voor: 01-04-2024 Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Begeleid en leer gedetineerden nieuwe vaardigheden voor een succesvolle terugkeer in de maatschappij. Binnen de penitentiaire inrichting in Westzaan ben jij hun arbeidsbegeleider op de arbeidszaal. Jij zorgt dat de groep het productiewerk volgens planning en de afgesproken kwaliteit uitvoert. 
Standplaats: Westzaan Aantal uur: 36 - 36 Maandsalaris: € 2.595 - € 3.238 Vakgebied: Begeleiding en bewaring Opleiding: MBO - 3/MBO - 4 Reageren voor: 01-04-2024 Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Jouw werk als
Arbeidsbegeleider

  • Leiding over een groep van gemiddeld 12 tot 24 gedetineerden.
  • Mensen met plezier aan het werk zien en helpen opbloeien.
  • Ook zelf actief de handen uit de mouwen steken bij de productie.
  • Voortgangsgesprekken met de gedetineerden en rol als praktijkbegeleider in de leertrajecten.
  • Een zesweekse interne opleiding in de inwerkperiode en doorgroeimogelijkheden tot bijvoorbeeld senior arbeidsbegeleider of (plaatsvervangend) hoofd Arbeid.
Dit ga je doen



Gedetineerden voeren dagelijks productiewerk uit zodat ze wennen aan een vast arbeidsritme. Denk aan het lassen van materialen, maken van tuingereedschap of vouwen van bonbondoosjes. Zo zijn zij bij terugkeer in de maatschappij goed voorbereid op het werkende leven. Als arbeidsbegeleider help je ze aan vakdiploma’s waar ze later een baan aan kunnen overhouden. Dat draagt bij aan structuur en hun bestaanszekerheid. Als arbeidsbegeleider begeleid en motiveer je groepen gedetineerden in het werkproces. Je bent helder over afspraken en grenzen en treedt duidelijk op richting de groep. Je werkt samen met één of meerdere collega's op de groep. Je hebt altijd collega’s dichtbij die je helpen wanneer dat nodig is. Als arbeidsbegeleider houd jij je hoofdzakelijk bezig met het:

  • motiveren en aansturen van een groep gedetineerden
  • monitoren van gedetineerden en van de veiligheid op een arbeidszaal
  • onderhouden van contact met klanten
  • verrichten van administratieve werkzaamheden, zoals het bijhouden van de productieplanning, uitvoeren van inkoopwerkzaamheden en de urenregistratie
  • voeren van voortgangsgesprekken met gedetineerden. Je bent hun praktijkbegeleider in het leertraject


Er zit meer achter werken bij DJI als arbeidsbegeleider
‘Het leuke van mijn werk is dat ik met ontzettend veel verschillende mensen, culturen en problematieken te maken krijg. Ik werk graag met mensen en de afwisseling vind ik echt geweldig. Ik werk nauw samen met de andere collega’s. We lunchen ook elke dag samen, overleggen veel, onder meer tijdens de tweewekelijkse vergaderingen, en we sporten samen binnen de PI. Dit laatste is onderdeel van ons werk. Het is belangrijk dat we onze conditie op peil houden. En we krijgen hier bijvoorbeeld ook zelfverdediging en leren omgaan met bijvoorbeeld handboeien.’ Elma, arbeidsbegeleider.

Benieuwd naar de functie van arbeidsbegeleider bij DJI? Bekijk dan onze bedrijfsfilm waarin we verschillende arbeidsbegeleiders aan het woord laten over hun werk.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 44519
Evelien Luijt, Senior Corporate Recruiter 06-25751718
Jessia de Boer, HR Support 06-27336207
Dit neem je mee

Je bent evenwichtig en kunt boven een groep staan. Dankzij goede sociale vaardigheden maak je makkelijk contact met anderen en weet je hoe je je doel bereikt. Je past bijvoorbeeld je gedragsstijl aan en treedt met rust en zelfvertrouwen op. In alles ben je gericht op een goede samenwerking, zowel met de gedetineerden als met je directe collega’s. Als arbeidsbegeleider heb jij:

  • Een mbo2, mbo3 of mbo4-diploma bijvoorbeeld Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg (PBMZ), Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen (PBSD) of een vakgerichte opleiding in de richting productie, onderhoud, logistiek, metaal, brood en banket, houtbewerking, textiel of gebouwonderhoud? Dan horen we ook graag van je!
  • werkervaring in de productieomgeving, waarbij je kennis hebt opgedaan van productieprocessen
  • goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en bij voorkeur ook in het Engels
  • kennis van de Microsoft Office-programma’s
  • een goede fysieke conditie


Leren en werken is ook mogelijk 
Heb je nog geen mbo4-diploma in een van de bovengenoemde richtingen? Solliciteren kan dan alsnog. We nodigen je ook uit om te solliciteren als je een ander mbo4- of mbo3-diploma hebt. Als je aan de overige voorwaarden voldoet, bieden we je namelijk de mogelijkheid om tijdens je werk een mbo4-diploma Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg (PBMZ), te behalen. Lees hierover meer bij ‘Bijzonderheden’. 

Dit kun je verwachten

Naast het salaris mag je als arbeidsbegeleider rekenen op:

  • een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) of tijd
  • volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • een pensioenregeling
  • gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • de mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • een team van mensen die zich vanuit verschillende expertises inzetten voor een veilige werk- en leefomgeving voor medewerkers, gedetineerden en bezoekers
  • Salarisniveau -  min. Schaal 06 - max. Schaal 06
  • Maandsalaris -  min. €2.595,00 - max. €3.238,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 36
  • Maximaal aantal uren per week - 36
er zit meer achter werken biJ Justitieel Complex Zaanstad

Je krijgt zo’n negenhonderd collega’s in allerlei functies. Denk aan penitentiair inrichtingswerkers, complexbeveiligers en (verpleegkundig) forensisch therapeutisch medewerkers. Wat jullie gemeen hebben is de professionele en respectvolle zorg voor een zeer diverse groep gedetineerden met veel verschillende problematieken – vaak met dubbele diagnose – en culturen. Ook verslavingen en verstandelijke beperkingen komen voor. Waar de ene dag soepel verloopt, kan het op de andere dag onrustig zijn. Afhankelijk van je baan merk je dat in het directe contact met de gedetineerden of meer op een afstand.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Justitieel Complex (JC) Zaanstad biedt een detentieklimaat waarin zelfredzaamheid, autonomie en flexibiliteit centraal staan voor justitiabelen, personeel en de organisatie. Hiermee draagt het JC Zaanstad actief bij aan de veiligheid van de samenleving en aan het terugdringen van de recidive.

De kracht van het JC Zaanstad is het gericht zijn op ontwikkeling. Dit geldt voor justitiabelen, de organisatie en medewerkers. Samen met de gedetineerden bouwen we aan de toekomst door te kijken naar gedrag, kennis en vaardigheden. Een justitiabele wordt op basis van zijn gedrag in een programma geplaatst dat hij zelf kan samenstellen. Hij kan promoveren of degraderen afhankelijk van zijn gedragingen. Hier zijn ook eventuele vrijheden van afhankelijk. De justitiabele krijgt waar mogelijk zeggenschap en regelruimte. Zelfredzaamheid stimuleren we en we bieden ondersteuning waar nodig.
 

JC Zaanstad biedt plaats aan ruim 1.000 gedetineerden

De gemiddelde verblijfstijd van een gedetineerde is 130 dagen.

Het totale personeelsbestand van JC Zaanstad bestaat voor 38,5% uit vrouwen en 61,5% uit mannen.

Kijk jij voorbij wat iemand gedaan heeft? Er zit meer achter werken bij DJI
Je bent samen met je team én gedetineerden verantwoordelijk voor een terugkeer in de maatschappij. Gedetineerden worden uiteindelijk gewoon weer iemands buur. Je werkt hier aan veiligheid door mensen vooruit te helpen. Positieve verandering begint met het besef dat het een optelsom is van de kleinste successen. Die leiden tot groots resultaat. Om dat te bereiken moet je verder kijken, voorbij aan wat iemand gedaan heeft.
Meer over werken bij DJI
Bijzonderheden
  • Zoals bij de functie-eisen staat beschreven, is een mbo4-diploma vereist voor deze functie. Voldoe je nog niet aan de eis en wil je het diploma PBMZ bij ons halen? Dat kan. Een voorwaarde is wel dat je het diploma binnen de gestelde tijd haalt.  De verwachte opleidingsduur is als volgt op basis van de volgende vooropleidingen:
    • mbo4 (anders dan PBMZ), wo, havo of vavo-havo: 1 jaar
    • mbo3 Begeleider Maatschappelijke Zorg of Medewerker Maatschappelijk Zorg: 1 jaar
    • ieder andere mbo2 of mbo3-opleiding: 1,5 jaar
  • Voordat je jouw taken zelfstandig uitvoert, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een 6-weekse interne opleiding. 
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. Voor deze functie zijn meerdere plekken opengesteld. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
  • Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest), psychologisch interview, medische keuring en een capaciteiten- en persoonlijkheidstest zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Lees meer over onze procedures bij solliciteren en ontdek hoe jij je het beste kan voorbereiden.
  • Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsings-kandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en je motivatiebrief) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Een online capaciteitentest.
Bereid je hier goed op voor. Je kan de test thuis online doen en het is een voorwaarde om het verdere selectietraject in te gaan. Wij toetsen om zeker te stellen dat je de functie waarop je solliciteert ook aankunt. Doe de test zelf. Je wordt later op een selectiedag opnieuw uitgenodigd de test te doen. TIP: We adviseren je de tests vooraf te oefenen, bijvoorbeeld op 123test.nl. Het betreft de volgende onderdelen: figurenreeksen, cijferreeksen en analogieën.
De selectiedag.
Wanneer je voldoet aan de functie-eisen en je de online capaciteitentest hebt gedaan, dan word je uitgenodigd voor een selectiedag. De dag bestaat uit een aantal onderdelen.
  1. Een gesprek met een psycholoog Dit is een belangrijk onderdeel van het selectietraject. De psycholoog gaat tijdens dit gesprek in op de vragenlijst die je vooraf hebt ingevuld. De psycholoog wil weten of je het werk aan kunt en hoe gemotiveerd je bent voor de baan.
  2. De fysieke vaardigheidstoets (FVT)

    De FVT bestaat uit een parcours dat je (hard)lopend aflegt. Op dit parcours voer je activiteiten uit zoals traplopen, kast- en bankspringen, kar duwen en trekken, en zware ballen verplaatsen. Aan het einde van de toets moet je nog met de juiste greep een pop verplaatsen. De FVT test je coördinatie, lenigheid, uithoudingsvermogen, kracht en snelheid. Alle onderdelen hebben een duidelijke link met het dagelijkse werk binnen een justitiële inrichting. De FVT wordt afgelegd onder begeleiding van een sportinstructeur. Een goede voorbereiding is belangrijk.
    Hier kan je zien hoe zo'n FVT er in de praktijk aan toe gaat: https://www.youtube.com/watch?v=wHNqHNbGL2I!

  3. Een selectiegesprek Hier voer je een kort gesprek met medewerkers, vaak ook een leidinggevende, van de inrichting. Zij beoordelen of je past bij DJI en de locatie en geven je direct terugkoppeling. Voor dit gesprek is het belangrijk dat je weet bij wat voor een type inrichting je solliciteert. Bereid je voor door uit te zoeken welke afdelingen er zijn en hoeveel gedetineerden er verblijven. Natuurlijk is het ook jouw kans om vragen te stellen over bijvoorbeeld het inwerktraject en in wat voor een team je komt te werken. Jij moet immers ook beoordelen of dit een goede match voor je is.
  4. De capaciteitentest Nadat je thuis de capaciteitentest hebt gemaakt wordt deze op de selectiedag nogmaals bij je afgenomen. Dit om te toetsen of je de test thuis wel zelf hebt gemaakt.
Een medische keuring.
Nadat je de selectiedag positief hebt afgerond (top!), moet je een medische keuring ondergaan. Het onderzoek bestaat uit twee onderdelen: een vragenlijst over je gezondheid en een fysieke keuring.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het succesvol doorlopen van de selectiedag ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of op watdevog.nl.
Een arbeidsvoorwaardengesprek.
Tijdens dit gesprek informeren we je over je salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden. Op basis van de gemaakte afspraken tijdens dit gesprek krijg je vervolgens je arbeidsovereenkomst. Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat jij je kunt blijven ontwikkelen.
“Een mooie baan en een team waarop ik kan bouwen: het bevalt me hier goed”
“Een mooie baan en een team waarop ik kan bouwen: het bevalt me hier goed”

Jeroen is arbeidsbegeleider in het Justitieel Complex Zaanstad

Van een baan in de interieurbouw naar werken bij de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI). Jeroen maakte de stap. Na de kennismaking op het justitieel complex was het voor hem zeker: de functie van arbeidsbegeleider is hem op het lijf geschreven. Dit beeld komt helemaal overeen met de praktijk. Jeroen: “Laatst kreeg ik zelfs een compliment van een gedetineerde. Deze man zei dat ik het hartstikke goed doe en lekker mezelf ben.”