Met 50 locaties verspreid over het land en een personeelsbestand van 17.000 medewerkers is DJI één van de grootste overheidsorganisaties van Nederland. Jaarlijks stromen er ruim 37.000 nieuwe justitiabelen in. De afdeling Audit is verantwoordelijk voor het uitvoeren van financiële, operational, IT en veiligheidsaudits bij DJI.

's-Gravenhage 32 - 36 uur € 4.691 - € 6.907 bruto Bedrijfsvoering en Staf Master/doctoraal Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Direct solliciteren

Reageer voor 29-01-2026

's-Gravenhage 32 - 36 uur € 4.691 - € 6.907 bruto Bedrijfsvoering en Staf Master/doctoraal Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Direct solliciteren

Reageer voor 29-01-2026

IT auditor Vraag? Direct solliciteren

Binnen deze uitdagende omgeving van DJI krijg jij als IT Auditor een belangrijke taak. Je adviseert de organisatie in het verder professionaliseren van data gedreven audits en je hebt een belangrijke rol bij het toetsen en waarborgen van een professionele en veilige invulling van informatiebeveiliging, hybride cloud-omgevingen en AI-toepassingen. Samen met jouw collega’s doe jij dit hybride of vanuit ons kantoor in Den Haag.

Binnen een team van 10 ervaren en professionele collega’s ga jij je als IT audit expert, bezig houden met het zelfstandig uitvoeren van verschillende onderzoeken. De IT-omgevingen van DJI zijn complex en er zijn veel veranderingen. De afdeling Audit is onderdeel van Directie Control en Financiën.

Organisaties zoals DJI hebben te maken met steeds complexere internationale kaders op het gebied van digitale weerbaarheid en algoritmes. Tegelijkertijd vindt er een transitie plaats naar data gedreven auditen, waarbij volledige datasets de traditionele steekproef vervangen voor diepgaande risico-analyses. Op technisch vlak vraagt de verschuiving naar hybride cloud-omgevingen en AI-toepassingen om scherper toezicht op de veiligheid van data. Het is de kunst om in dit snel veranderende landschap de beheersing van IT-processen te waarborgen en hierin als onafhankelijk adviseur op te treden.

In jouw werk ben je nooit alleen en werk je altijd samen met een collega. Je krijgt energie van het uitwerken van jouw onderzoeken, zorgdragen voor de juiste formulering en dit afstemmen met de diverse interne en externe opdrachtgevers. Waar nodig adviseer je directieleden vanuit je expertise en onderzoeken. Dankzij de verschillende ervaringsniveaus binnen het team is er ruimte genoeg om te sparren.

Een concreet voorbeeld van een project waar je direct mee aan de slag zou kunnen gaan, is ons onderzoek naar datavolwassenheid. We willen niet alleen data verzamelen, maar deze transformeren naar strategische waarde. Jij brengt in kaart waar we nu staan: van onze technische infrastructuur tot de datacultuur op de werkvloer. Op basis van een gedegen analyse ontwikkel je de roadmap om onze organisatie naar een volgend niveau te tillen.

Concreet ga jij:

Zelfstandig onderzoeken of adviesopdrachten uitvoeren naar de IT systemen en processen van DJI;
Onafhankelijk inzicht in processen geven en het management ondersteunen bij het realiseren van de doelstellingen;
Concrete aanbevelingen formuleren en rapporteren aan het management over het verbeteren van de digitale weerbaarheid en procesbeheersing.

Eelco van der Schagt, hoofd audit 06-13668140

Swen van der Endt, corporate recruiter DJI 06-21985529

Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
Een pensioenregeling
Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Salarisniveau - min. Schaal 12 - max. Schaal 12
Maandsalaris - min. €4.691,00 - max. €6.907,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
Contractduur - 1 jaar
Minimaal aantal uren per week - 32
Maximaal aantal uren per week - 36

Als IT Auditor binnen DJI ben jij zowel analytisch als communicatief sterk en weet jij mensen te overtuigen van jouw bevindingen en visie. Met jouw flexibele instelling weet jij snel te schakelen tussen zelfstandige taken uitvoeren als het werken in teamverband. Jij bent leergierig ingesteld en dit is te merken in jouw houding, je drive om jezelf te blijven ontwikkelen en de vragen die jij stelt.

Verder heb je:

Wo werk -en denkniveau.
2–4 jaar relevante werkervaring in IT-audit, IT-risk of consultancy.
Kennis van IT-General Controls, informatiebeveiliging en auditmethodieken.
Je bent bezig met jouw opleiding tot IT auditor (RE / CISA), hebt deze inmiddels al afgerond of je bent bereid deze te halen.
Je hebt interesse in hoe overheidsdiensten functioneren.

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.
Een motivatiebrief is vereist.
De sluitingsdatum van de vacature is 29 januari 2026.
Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.
Een motivatiebrief is vereist.
De sluitingsdatum van de vacature is 29 januari 2026.
Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Directie Control & Financiën (C&F) C&F is stelselverantwoordelijk voor control, planning & control, data-governance, auditing en financieel beleid binnen de hele DJI-organisatie. De directie ontwikkelt en beheert de kaders die nodig zijn voor verantwoording, begrotingsbeheersing en risico-management, en stuurt functioneel de control- en financiële functies in het veld en bij de landelijke diensten aan.

Binnen de directie werken experts in control, audit, data-analyse en financieel advies aan complexe vraagstukken die direct raken aan de kwaliteit van bedrijfsvoering en uitvoering. Zij ontwikkelen managementinformatie, voeren onafhankelijke audits uit, signaleren risico’s en adviseren over investeringen, bedrijfsvoering en strategische keuzes.

C&F biedt een omgeving waar inhoudelijke scherpte, vakmanschap en maatschappelijke verantwoordelijkheid centraal staan. De directie versterkt de bestuurbaarheid en uitvoeringskracht van DJI en levert daarmee een essentiële bijdrage aan een transparante, professionele en financieel gezonde organisatie.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Directie Control en Financiën
De afdeling Audit is onderdeel van de directie Control en Financiën en is verantwoordelijk voor het ondersteunen en adviseren van de dienstleiding in haar sturing van de onderdelen van de DJI-organisatie en in haar opdrachtnemersrol richting het departement. Zij zorgt voor een onafhankelijke borging van de audit en is ‘het geweten’ van de Dienstleiding. Binnen onze afdeling staat kwaliteit voorop; wij werken conform de nieuwste auditstandaarden om een betrouwbare en objectieve partner voor de organisatie te zijn.

Het team, bestaande uit 10 medewerkers, beschikt over verschillende ervaringsniveaus. Met een fijne werksfeer en de mentaliteit om elkaar verder te helpen kom jij terecht in een fijne omgeving. Binnen het team zijn meerdere disciplines en achtergronden vertegenwoordigd, wat zorgt voor een veelzijdige werkomgeving. Daarnaast staat jouw persoonlijke ontwikkeling centraal en wordt dit actief gestimuleerd.

Meer over deze locatie

De totale begroting van DJI in 2019 bedroeg ruim 2,2 miljard euro.

Gemiddelde prijs voor een plaats in een gevangenis/huis van bewaring is € 284 per dag.

Van de gedetineerden is 95% man en 5% vrouw.

De totale begroting van DJI in 2019 bedroeg ruim 2,2 miljard euro.

Gemiddelde prijs voor een plaats in een gevangenis/huis van bewaring is € 284 per dag.

Van de gedetineerden is 95% man en 5% vrouw.

Eelco van der Schagt, hoofd audit 06-13668140

Swen van der Endt, corporate recruiter DJI 06-21985529

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.

Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.

Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.

De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.

Het eerste gesprek.

Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!

Het (online) assessment (voor bepaalde functies).

Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.

Het tweede gesprek.

Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega's met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.

Arbeidsvoorwaardengesprek.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.

Wij testen applicaties die direct van invloed zijn op de maatschappij

Als je als softwaretester ergens maatschappelijk relevant bezig bent, dan is het wel bij de Directie Informatievoorziening (DI) van de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI). André Maranus weet er alles van; hij stuurt het testteam aan. “De applicaties die wij testen zijn technische hoogstandjes en direct van invloed op de maatschappij.”

Bekijk onze vacatures

IT auditor

Dit ga je doen als IT auditor

Dit ga je doen als IT auditor

Dit kun je verwachten

Dit neem je mee

Dit neem je mee

Directie Control & Financiën (C&F)

Hoofdkantoor

Meer over jouw toekomstige afdeling

Zo solliciteer je

Wij testen applicaties die direct van invloed zijn op de maatschappij

Meer Banen in Bedrijfsvoering en Staf

AI Compliance officer

Data scientist